Реорганизация путём слияния

×

Сообщение об ошибке

Notice: Only variables should be passed by reference в функции bootstrap_preprocess_page() (строка 150 в файле /home/stsbs/jurrus.ru/docs/sites/all/themes/bootstrap/template.php).

Причины слияния обществ довольно разнообразны, здесь налицо не только лишь укрупнение бизнеса по мере естественного развития. Другим мотивом вполне может стать так называемая «альтернативная ликвидация» как практичный способ выйти из бизнеса для безнадёжно убыточных фирм. Он основан на том, что с момента регистрации нового юридического лица, образовавшегося по итогам слияния, успешно слившиеся организации прекращают существовать.

Ещё ряд причин для слияния

Слияние обществ – хороший шанс для покупки ликвидных активов по относительно низкой цене. Провести процедуру слияния обычно значительно проще, чем развивать абсолютно новое производство с нуля. Не следует забывать и о возможных личных мотивах высшего менеджмента компаний, о диверсификации бизнеса АО и даже о пресловутом «эффекте синергии», когда стоимость новой компании существенно превышает сумму стоимостей исходных организаций. Причины слияния акционерных обществ могут быть как внешними, так и внутренними, они касаются сразу многих аспектов общественной жизни.

Кратко о сути предмета

Слиянием признается создание нового юридического лица с переходом к нему всего комплекса прав и обязанностей реорганизуемых обществ. Вновь созданное юридическое лицо является правопреемником сливаемых организаций согласно передаточному акту, а участники процедуры слияния прекращают существовать. Такая реорганизация допустима только для предприятий с одинаковой ОПФ (организационно-правовой формой) – другое является незаконным. Государственная регистрация вновь созданного юридического лица происходит в обычном порядке по территориальному признаку.

Кому поручить?

Весьма трудоёмкий процесс начинается со сбора и анализа документов, заканчиваясь регистрацией в стенах ИФНС и уведомлением кредиторов. Подобные операции нередко вызывают конфликты, порой доходящие до острых судебных споров. Ввиду этой специфики каждый пакет документов подвергается самой строгой проверке, успешно проходит которую отнюдь не всегда. Как следствие, заниматься реорганизацией в форме слияния должны только опытные специалисты, сполна изучившие тонкости действующего законодательства. Работа по реорганизации обществ всегда непроста и крайне ответственна. Рассмотренный нами случай отнюдь не является исключением.